Vertrouwenspersoon

Uit verschillende onderzoeken naar grensoverschrijdend gedrag wordt duidelijk dat dit onderwerp binnen organisaties blijft spelen. Zo ervaart structureel ongeveer 17% van de werknemers ongewenst gedrag op de werkvloer. Het aanstellen van een of meerdere vertrouwenspersonen is daarom eerder noodzaak dan luxe. Heeft u al een vertrouwenspersoon in uw organisatie? Of denkt u erover deze aan te stellen? Wij helpen u graag verder, zowel met het inzetten van een externe vertrouwenspersoon als met onze incompany training vertrouwenspersoon.

Waarom een vertrouwenspersoon?

Als werkgever wilt u uw medewerkers zo goed mogelijk ondersteunen, vooral wanneer zij dit het hardst nodig hebben. Bovendien bent u vanuit de Arbeidsomstandighedenwet verplicht een beleid te voeren ter voorkoming en beperking van psychosociale arbeidsbelasting (PSA). Denk hierbij aan:

• Agressie en geweld
• (Seksuele) intimidatie
• Discriminatie
• Pesten
• Werkdruk

Medewerkers die hiermee te maken krijgen, moeten zich in hun werkomgeving veilig voelen om dergelijke zaken met een gerust hart te kunnen bespreken. Daarom adviseren wij u minimaal één vertrouwenspersoon aan te stellen binnen uw organisatie. Daarnaast kunnen medewerkers geconfronteerd worden met situaties waarin (mogelijk) sprake is van integriteit en/of misstanden. Hiervoor kan de vertrouwenspersoon ook een contactpersoon zijn.

 

Externe vertrouwenspersoon

Heeft u nog geen interne vertrouwenspersoon of wilt u uw medewerkers extra ondersteuning bieden?
Dan staan wij voor u klaar. Onze externe vertrouwenspersoon:

• Is een vast aanspreekpunt voor uw medewerkers
• Begeleidt meldingen zorgvuldig, waarbij de anonimiteit van de medewerkers is gewaarborgd
• Ondersteunt organisaties bij het creëren van een sociaal veilige werkomgeving

Lees meer over externe vertrouwenspersonen.

Incompany training vertrouwenspersoon

Wilt u medewerkers in uw eigen organisatie trainen tot vertrouwenspersoon?
Onze incompany training biedt:

• Uitleg over psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en ongewenste omgangsvormen
• Duidelijkheid over de rol van de vertrouwenspersoon binnen de organisatie
• Praktische handvatten om meldingen zorgvuldig, vertrouwelijk en professioneel te begeleiden
• Een training volledig afgestemd op uw organisatie en situatie

Lees meer over onze incompany training vertrouwenspersoon.

Externe vertrouwenspersoon of incompany training? De keuze is aan u

Externe vertrouwenspersoon aanstellen
Wilt u een onafhankelijk aanspreekpunt voor uw medewerkers? Dan is een externe vertrouwenspersoon een passende oplossing. Lees meer over een externe vertrouwenspersoon.

Incompany training vertrouwenspersoon
Wilt u meerdere vertrouwenspersonen binnen uw organisatie trainen? Dat kan. We verzorgen graag een incompany training toegespitst op uw organisatie. Lees meer over de incompany training vertrouwenspersoon.